La nueva encuesta de Pantera Capital sobre las compensaciones del sector blockchain ha revelado que las mujeres crypto ganan casi un 15% más que los hombres. Este dato es lo opuesto de lo que normalmente se observa, confirmado para los otros sectores.
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Pantera Capital y los compensos: las mujeres crypto ganan el 15% más que los hombres
El nuevo sondeo de Pantera Capital sobre las compensaciones del sector blockchain, ha revelado algo extraordinario: las mujeres crypto ganan un 15% más que los hombres.
En la práctica, en una muestra de 502 encuestados provenientes de la población general, surgió que las diferencias salariales de género entre los empleados del sector crypto son lo opuesto a lo que normalmente se observa.
En específico, el análisis de los salarios medianos base revela que las mujeres en las empresas de criptomonedas ganan un 14,67% más que sus contrapartes masculinas.
El salario base mediano de las mujeres es de 172.000 dólares, en comparación con los 150.000 de los hombres, lo que equivale a decir que las mujeres ganan 1,15 dólares por cada dólar ganado por los hombres.
Se trata de una verdadera y propia contracorriente respecto a todos los demás sectores. Y de hecho, se cuenta que en las empresas no crypto, una mujer gana generalmente 0,84 dólares por cada dólar ganado por un hombre.
La recopilación de los datos de la presente encuesta firmada Pantera Capital, se llevó a cabo del 4 de junio al 20 de julio de 2024, a través de la web y difundida mediante redes profesionales (LinkedIn), plataformas de redes sociales (X), boletines y correos electrónicos.
No solo, los 502 encuestados son todos residentes en los EE. UU. y todos empleados a tiempo completo en el sector, que se han autoidentificado como hombres y mujeres.
Las mujeres ganan más que los hombres
En su tweet, Pantera Capital también explica cuáles podrían ser las motivaciones detrás del resultado de su encuesta.
“Las mujeres en el sector crypto tienden a tener más experiencia y a menudo ocupan posiciones de nivel medio o alto. Pero incluso controlando la experiencia, las mujeres siguen ganando más que los hombres en criptomoneda. Para saber más, lean aquí:”
Por el contrario, Pantera Capital también afirma que no solo las mujeres son más “brave”, sino también el sector crypto que es capaz de ofrecerles mejores oportunidades en comparación con los sectores tradicionales.
Así comenta luego en su informe:
“Es importante reconocer que las mujeres probablemente seguirán enfrentando obstáculos y dificultades en este sector. Sin embargo, los salarios relativamente equitativos del sector crypto sugieren una evolución hacia una mayor equidad de género, marcando una tendencia progresiva en este campo bastante nuevo”
Las mujeres crypto más influyentes 2024
El pasado 8 de marzo, con motivo del Día Internacional de la Mujer, fueron citadas las mujeres crypto más influyentes para este 2024.
Entre otros está Cathie Wood, la rockstar de las inversiones que siempre ha estado involucrada en el sector crypto, a través de su empresa Ark Invest. Wood también está detrás del ARK 21 Shares Bitcoin ETF (ARKB), aprobado junto con los otros ETF sobre Bitcoin spot a principios de este año.
Otro nombre conocido es Gracy Chen, la Managing Director del crypto-exchange Bitget, que se compromete tanto en el sector crypto como en su misión de involucrar cada vez más mujeres en el mundo de las criptomonedas.
Kathleen Breitman, luego, es una figura destacada en la comunidad cripto que con un rápido ascenso, se ha consolidado como una de las fundadoras de Tezos (XTZ).
Quedándose en lo operativo, luego, está Elizabeth Stark, cofundadora de Lightning Labs, que trabaja para mejorar la red Bitcoin y hacerla más escalable, a través del layer 2 Lightning Network.
